01 重慶市兩化融合貫標補助—30萬
支持方向：支持企業開展國家兩化融合管理體系標準貫標，打造以數據驅動并與發展戰略結合的智能決策、管理、制造、服務等新型能力。
支持條件：申報主體為2020年2月29日以前首次通過國家兩化融合管理體系標準認定的企業(已獲得市級財政資金支持的除外)。
補助標準：對首次通過國家評定機構認定的企業(以國家評定機構認定證書為準)給予一次性獎勵30萬元。
02 重慶市南岸區兩化貫標補助—5萬
對通過國家兩化融合管理體系貫標驗收并取得相應資質的企業，給予每戶5萬元的補助。
03 河南許昌兩化貫標補助—100萬
支持企業智能化改造升級。
對被評為國家級智能制造試點示范項目的企業,給予100萬元的一次性獎勵。
對被評為省級智能工廠、智能車間的企業,給予50萬元的一次性獎勵。
對通過國家級兩化融合管理體系評定的企業,給予100萬元的一次性獎勵。
04 河南濮陽兩化貫標補助—60萬
對通過國家兩化融合管理體系貫標評定的企業，給予60萬元獎勵。
對新認定的省級智能工廠、智能車間示范企業給予30萬元獎勵。
05 河南濟源兩化貫標補助—30萬
對通過國家信息化和工業化融合管理體系評定的企業，給予30萬元獎勵。
06 河南漯河兩化融合貫標補助—30萬
對開展 “兩化融合貫標” 并取得國家標準證書的企業,由市級財政給予30萬元一次性獎勵。
07 河南鄭州兩化融合貫標補助—50萬
支持 “兩化融合”貫標企業。
對通過國家認定的 “兩化 融合”管理體系貫標評定的企業給予50萬元一次性獎勵;
對認定為國家“兩化融合”貫標咨詢服務機構且總部注冊地在鄭州的,給予100萬元的一次性獎勵;
對認定成為國家 “兩化融合”管理體系評定機構且總部注冊地在鄭州的,給予600萬元的一次性獎勵。
08 貴州省兩化融合貫標補助—補助
額度根據項目的自有資金額度核定，補助比例不超過自有資金的20%，重點項目可適當提高補助比例。
支持企業參與兩化融合管理體系貫標試點示范，重點支持工信部明確的貫標試點示范企業;支持兩化融合服務體系建設。
09 成都市兩化融合貫標補助—20萬
(1)支持兩化融合管理體系貫標試點獎勵項目
對納入國家、省兩化融合管理體系貫標試點的企業給予最高10萬元的一次性獎勵，對實現達標的企業給予最高20萬元的一次性獎勵;支持第三方機構開展兩化融合咨詢、培訓等專業化服務，對納入國家企業兩化融合管理體系第三方貫標服務機構的，給予最高20萬元的一次性獎勵，對成為認定服務機構的，給予最高50萬元的一次性獎勵。
(2)支持企業開展兩化融合示范項目建設補助項目
按項目軟件、硬件等信息化投入及工業機器人、數控車床、自動化生產線等設備投入的15%給予最高500萬元支持。鼓勵企業采用我市企業智能制造解決方案，對采用我市企業產品、服務超過50%的，按項目投入的20%給予最高500萬元支持。
10 成都郫都區兩化融合貫標補助—10萬
對納入國家企業兩化融合管理體系貫標試點的企業一次性給予10萬元補助。
11 成都溫江區兩化融合示范補助--20萬，試點—5萬，貫標—10萬
對獲得市級以上“兩化融合”(信息化與工業化融合)示范項目，給予20萬元一次性獎勵;
對納入市級以上兩化融合管理體系貫標試點的企業，給予5萬元一次性獎勵;
對實現達標企業，給予10萬元一次性獎勵。
12 湖南省兩化融合貫標補助—50萬
對進入工業和信息化部工業互聯網應用試點示范、制造業與互聯網融合試點示范、兩化融合示范企業、工業服務型制造試點示范的項目，給予不超過項目投資20%、金額不超過200萬元的獎勵。
對進入工業和信息化部兩化融合試點企業，通過兩化融合貫標認定的項目給予50萬元獎勵。
13 安徽省兩化融合貫標補助—50萬
對通過國家信息化和工業化融合管理體系標準評定的企業，擇優給予一次性獎補50萬元。
14 安徽巢湖兩化融合貫標補助—10萬，試點示范5-20萬
促進兩化深度融合。對新通過國家級兩化融合標準認證的企業，給予10萬元配套獎勵;
對當年評定的國家級、省級、合肥市級兩化融合管理體系貫標試點(示范)企業，分別給予20萬元、10萬元、5萬元一次性獎勵;
對新評定的省級、合肥市級制造業與互聯網融合發展試點(示范)企業，分別給予20萬元、10萬元一次性獎勵;
對新評定的省級及以上“智能工廠”、“數字化車間”，分別給予企業30萬元、15萬元一次性配套獎勵;
對新評定的市級“智能工廠”、“數字化車間”，分別給予企業20萬元、10萬元一次性獎勵。
15 安徽合肥蜀山區兩化融合試點5-10萬
對當年新評定的省、市級兩化融合管理體系貫標試點企業，分別給予 10 萬元、5 萬元一次性獎勵。
16 安徽合肥肥東縣兩化融合試點—10-50萬
對當年新評定的國家級、省級、市級兩化融合管理體系貫標試點企業，在上級獎勵的基礎上，分別再給予50萬元、30萬元、10萬元獎勵。
對新認定為省級以上信息消費創新產品、信息消費體驗中心、省級以上“智能工廠”和“數字化車間”的，在上級獎勵的基礎上，分別再給予30萬元、30萬元、30萬元、20萬元獎勵。
對新認定為市級“智能工廠”和“數字化車間”的，分別給予20萬元、10萬元獎勵。
17 安徽蕪湖經濟開發區兩化融合貫標補助—50萬
對通過國家信息化與工業化融合管理體系標準評定的企業，擇優給予50萬元一次性獎補。
18 安徽淮南兩化融合貫標補助-50萬
對通過國家信息化和工業化融合管理體系標準評定的企業，擇優給予一次性獎補50萬元。
19 安徽太和縣兩化融合貫標補助—30萬
對新通過國家信息化和工業化融合管理體系標準評定的企業，給予一次性獎補30萬元。
20 安徽池州兩化融合貫標補助--按實際投入金額的50%給予一次性獎補
推進企業信息化建設。對工業企業在實施信息化改造過程中，當年購置的軟件達50萬元以上的，按實際投入金額的50%給予一次性獎補，最高獎補25萬元。
21 江蘇省兩化融合貫標補助
規上工業企業技術改造綜合獎補、企業上云和兩化融合貫標項目直接切塊到各設區市、縣(市)，由各地工信部門會同財政部門按照指南要求確定具體項目，安排支持資金，報省工信廳和省財政廳備案。
22 江蘇常州兩化融合貫標補助—12-18萬
“兩化融合貫標”省級切塊獎勵資金項目
參照省工信廳 “兩化融合貫標”獎勵資金切塊分配方法，對符合條件的企業給予一次性獎勵，每家基礎獎勵額12萬元，其中獲評上年度省貫標試點的企業或與省優秀貫標機構合作通過貫標的企業，每家獎勵金額上浮50%為18萬元，二者不重復計算。
23 江蘇昆山兩化融合項目補助—10、30、50萬
1-2類：國家、省規劃布局內重點軟件企業認定項目
1.申報條件：2019年新列入國家、省規劃布局內重點軟件企業。
2.支持方式：對新列入國家、省規劃布局內重點軟件企業分別給予50萬元和30萬元獎勵。(按照就高不重復原則)
1-3類：國家、省工業互聯網平臺項目
1.申報條件：2019年新評為國家、省工業互聯網平臺的企業。
(1)國家級、省級制造業與互聯網融合發展試點示范項目;
(2)國家級、省級制造業“雙創”平臺試點示范項目;
(3)國家級、省級工業互聯網平臺;
(4)國家級、省級工業互聯網標桿工廠;
(5)國家級、省級工業互聯網服務資源池單位。
2.支持方式：對新認定為國家、省工業互聯網平臺的企業分別給予50萬元和30萬元獎勵。(按照就高不重復原則)
1-4類：國家、省優秀軟件產品獎項目
1.申報條件：2019年新獲得國家級、省級優秀軟件產品獎企業。
2.支持方式：對新獲得國家和省優秀軟件產品獎的企業，分別獎勵30萬元、10萬元。(按照就高不重復原則)
24 江蘇南通兩化融合貫標補助—20萬
對通過國家兩化融合管理體系貫標評定的企業，給予20萬元的獎勵。
25 江蘇徐州兩化融合貫標補助—12-114萬
26 江蘇淮安兩化融合貫標補助-30萬、國家級兩化融合類示范-30萬、試點-20萬元、省級兩化融合類示范企業-20萬
1.被評定為國家級、省級工業互聯網平臺的企業，一次性分別獎勵150萬元、100萬元;
被評定為省級工業互聯網標桿工廠的企業，一次性獎勵100萬元。
2.被評定為省五星級、省四星級、省三星級“上云企業”的企業，一次性分別獎勵20萬元、10萬元、5萬元。
3.通過國家兩化融合管理體系貫標的企業，一次性獎勵30萬元。
4.被評定為國家級兩化融合類示范、試點的企業，一次性分別獎勵30萬元、20萬元;被評定為省級兩化融合類示范的企業一次性獎勵20萬元。
同一企業同一年度符合上述多個獎勵的，按最高額給予獎勵，當年度因最高額獎勵而未獲得的低額獎勵項目視同已獲取，后期不再獎勵。
27 江蘇無錫兩化融合貫標補助
通過國家兩化融合貫標評定的企業和2019年度江蘇省兩化融合管理體系貫標優秀服務機構。
資金分配比例由省工信廳確定，市工業和信息化局根據省工信廳兩化融合貫標獎勵項目資金切塊地方配備比例和企業上云切塊資金分配比例，對符合條件的企業和服務機構進行獎勵，單個項目的獎勵金額依據省工信廳的資金分配比例核算。
28 江蘇揚州兩化融合貫標補助
兩化融合貫標獎勵項目
1.在揚州市境內注冊，具有獨立的法人資格;
2.具有健全的財務管理機構和制度;
3.誠信守法，無嚴重失信行為，無重大安全責任事故;
4.2018年度通過國家兩化融合貫標評定，且通過省兩化融合貫標審核備案。
29 江蘇鹽城兩化融合貫標補助—20萬
支持兩化融合項目。
對新評定省工業互聯網優秀服務機構，每家給予30萬元一次性獎勵。
對首次認定為省五星、四星級以上云企業，分別給予30萬元、20萬元一次性獎勵。
30 浙江溫州市兩化貫標補助—10萬
兩化示范企業50萬(國家)、30萬(省);試點30萬(國家)、20萬(省)、10萬(市);貫標30萬;
對獲得國家、省認定的兩化融合示范企業分別給予50萬元、30萬元獎勵;
兩化融合試點企業分別給予30萬元、20萬元獎勵。
每年遴選10家市級兩化融合示范企業、15家市級兩化融合試點企業，分別給予20萬元、10萬元獎勵。
對通過國家兩化融合管理體系貫標認定的企業給予30萬元獎勵。
31 浙江溫州鹿城區兩化貫標補助—15萬
鼓勵兩化融合深度應用。對通過工信部兩化融合管理體系貫標認定的企業，除享受上級政策補助外，再給予一次性15萬元獎勵。
32 浙江溫州龍灣區、高新區兩化貫標補助—15萬
對獲得國家、省、市認定的兩化融合示范、試點企業，除享受市級政策補助外，區本級再配套給予50%的獎勵。對通過國家兩化融合管理體系貫標認定的企業，除享受市級政策補助外，區本級再給予15萬元獎勵。
33 浙江溫州經開區、甌飛兩化試點補助—50萬
認定為國家“兩化融合”貫標試點的企業，給予50萬元的獎勵。
34 浙江寧波兩化示范試點—上級資助金額50%
對被認定為市級以上“兩化”深度融合示范試點企業和貫標試點企業信息化示范提升項目，給予上級實際資助金額50%的獎勵。
35 浙江嘉興兩化貫標補助—50萬
對列入市“兩化”貫標培育計劃并通過“兩化”融合貫標認證的企業，給予50萬元獎勵。
經認定的國家級、省級工業互聯網行業級云平臺，分別給予300萬元、200萬元獎勵;
經認定的國家級、省級工業互聯網企業級云平臺，分別給予150萬元、50萬元獎勵。
36 浙江金華兩化貫標補助—50萬元
(1)對通過國家“兩化”深度融合管理體系貫標的企業，一次性給予50萬元獎勵。
(2)對列入省“兩化”深度融合、數字經濟等示范的企業，一次性給予30萬元獎勵。
37 浙江衢州兩化貫標補助—50萬元
支持企業開展兩化融合管理體系貫標工作，給予最高50萬元獎勵。
38 福建省兩化融合貫標補助—50萬
鼓勵龍頭企業開展兩化融合管理體系貫標，提升企業管理數字化水平，對通過兩化融合管理體系貫標評定的企業，省級財政給予50萬元獎勵。
39 福建福州兩化貫標試點補助—10萬
對列入工信部兩化融合管理體系貫標試點的企業，每家給予10萬元獎勵。
企業兩化融合重點投資項目，優先支持列入國家級、省級兩化融合示范試點企業和通過兩化融合貫標評定企業的申報項目。按項目近三年信息化相關軟硬件投資額不超過5%的比例給予補助，單個項目最高不超過100萬元。
40 福建寧德兩化貫標補助—50萬
對通過國家兩化融合管理體系貫標評定的企業，每家給予50萬元獎勵。
41 福建泉州兩化融合貫標補助-20萬
對首次通過國家兩化融合管理體系貫標評定的企業，每家一次性獎勵20萬元。
對兩化融合示范建設項目和公共服務平臺建設項目，按項目與信息化相關軟硬件投資額的10%給予補助，最高不超過200萬元。
42 福建廈門海滄區兩化融合貫標補助-10萬
支持轄區企業開展兩化融合管理體系貫標，對獲得兩化融合管理體系評定證書的企業給予一次性10萬元。
43 福建三明兩化融合貫標補助—50萬
對自2019年10月1日以來至申報之日止通過國家兩化融合管理體系貫標評定的省級龍頭企業，每家給予一次性50萬元獎勵。
44 福建廈門兩化融合貫標補助—20萬
對2019年獲得兩化融合管理體系評定證書未兌現獎勵的工業企業，給予20萬元補助。
45 上海奉賢兩化貫標補助—20萬元
對通過國家兩化融合管理體系標準評定的企業給予20萬元的一次性獎勵。
46 上海松江區兩化貫標補助-20萬
對于通過國家“兩化”貫標管理體系認證(證書在有效期內)的企業，給予一次性資助20萬元。
47 上海青浦區兩化貫標培育-5萬，試點-20萬，示范企業-20萬
對于列入區兩化融合管理體系貫標培育的企業，給予一次性獎勵5萬元;
對于列入國家兩化融合管理體系貫標試點的區內企業，給予一次性獎勵20萬元;
對于完成兩化融合管理體系貫標的區內企業，給予企業投入費用的50%支持，最高不超過50萬元;
對于列入兩化融合管理體系貫標示范的區內企業，給予一次性獎勵20萬元。
48 上海金山區兩化融合貫標補助—20萬
支持企業開展兩化融合管理體系貫標，對于通過兩化融合管理體系貫標的區內企業，給予一次性獎勵20萬元。
49 上海寶山區兩化融合貫標補助—20萬
對通過國家兩化融合管理體系標準評定的企業，給予一次性獎勵20萬元。
50 湖北武漢市兩化貫標補助—80萬
經國家認定的兩化融合管理體系貫標試點企業一次性獎勵人民幣20萬元;對通過評定的企業一次性獎勵人民幣80萬元獎勵(兩項可重復)。
51 湖北黃岡市兩化試點示范—20萬(省)，30萬(國家)
對獲得省、國家級兩化融合(貫標)試點示范企業的，分別給予20萬元、30萬元的一次性獎勵。
各級別兩化融合貫標申報條件建設要求
Ⅰ、 A級(規范級)能力建設要求，包括但不限于：
1、按照GB/T23001-2017的要求建立了兩化融合管理體系，能夠規范有效開展職能驅動型的能力打造過程管理;
2、開展了規范級能力建設，支持和優化相關業務范圍內的生產經營管理活動，但尚未有效建成支持主營業務范圍內關鍵業務數字化和柔性化運行的新型能力。
注：職能驅動是指按照確定的組織分工和崗位職能職責標準化開展各項活動。
(一)、規范級-過程維建設要求
組織應按照GB/T23001-2017的要求，圍繞規范級能力建設、運行和優化，規范有效開展策劃、實施與運行、評測、改進等活動，并形成職能驅動型的過程管理機制，包括但不限于：
1、規范有效開展可持續競爭優勢分析，識別確定擬打造的規范級能力(體系)，并完成職能驅動型過程管控機制、系統性解決方案、管理體系等的策劃;
2、按照規范級能力建設、運行和優化需求、建立并執行職能驅動型支持條件建設制度，建立并執行職能驅動型的實施與運行過程管理要求，明確相關方的溝通，協調機制和手段等，實現過程管控機制、系統性解決方案和管理體系之間的協調互動;
3、采取診斷對標，監視與測量、內部審核、管理評審、考核等方式，對新型能力建設過程和結果進行跟蹤、分析和評測;
4、建立職能驅動型的持續改進機制，按照形成的規定處理實際或潛在的不符合，并采取糾正措施或預防措施，持續開展改進活動。
(二)、規范級-要素維建設要求
組織應圍繞規范級能力建設、運行和優化，形成覆蓋數據、技術、流程和組織等四要素的系統性解決方案，規范開展數據開發利用、技術應用、流程優化和職能職責調整等活動，包括但不限于：
1、開展規范級能力所對應職能范圍數據的采集和分析利用;
2、規范開展信息(數字)技術應用，對設備設施進行必要的自動化、數字化改造升級，部署必要的信息技術(IT)軟硬件;
3、對規范級能力所涉及的業務流程、職能職責進行必要的梳理、規范、調整和優化。
(三)、規范級-管理建設要求
組織應圍繞規范級能力建設、運行和優化，建立職能驅動型管理方式，包括但不限于：
1、明確數據、技術、流程和組織等四要素協同優化的程序和方法;
2、最高管理者、管理者代表等組織決策層能夠準確理解職能驅動型兩化融合管理體系，相關人員職能化的職責和權限得到合理劃分和規定;
3、采用與規范級能力匹配的組織結構設置機制、建立職能型組織結構;
4、采用職能驅動的管理方式、主要根據規范性崗位職能分工開展各項業務活動。
Ⅱ、AA級(場景級)能力建設要求：
在達到或高于規范級能力建設要求的基礎上，場景級能力還應滿足以下建設要求，包括但不限于：
1、面向主營業務范圍內關鍵業務環節，建成支持關鍵業務資源配置效率提升、關鍵業務活動數字化、場景化和柔性化運行的場景級能力;
2、開展了技術使能型的能力打造過程管理;
3、主要達成關鍵業務效率提升、成本降低、質量提高等預期價值效益目標。
注：技術使能是指通過基于各類技術融合應用形成的專業技能賦能各項活動專業化和柔性化開展。
(一)、場景級-過程維化建設要求
組織應按照GB/T23001-2017的要求，圍繞場景級能力建設、運行和優化，規范有序開展策劃、支持、實施與運行、評測、改進等活動，并形成技術使能型的過程管控機制。
(二)、場景級-要素維建設要求
組織應圍繞場景級能力，基于工具級數字化形成覆蓋數據、技術、流程和組織等四要素的系統性解決方案，有效實現主營業務范圍內關鍵業務數據開發利用、技術應用、流程優化和職能職責調整等，支持關鍵業務數字化、場景化和柔性化運工工行。
(三)、場景級-管理建設要求
組織應建立覆蓋數字化治理、組織機制、管理方式、組織文化等的治理體系，形成技術使能型管理模式，有效支撐場景級能力的建設、運行和優化。
Ⅲ、 AAA級(領域級)能力建設要求
在達到或高于場景級能力建設基礎上，領域級還應滿足以下建設要求，包括但不限于：
1、面向組織(企業)主營業務領域，建成支持主營業務領域內資源全局優化配置，以及主營業務集成融合、動態協同和一體化運行的領域級能力;
2、開展了知識驅動型的能力打造過程管理，且支持過程管理動態優化;
3、實現組織整體業務成本降低、效率提升、質量提高等預期價值效益目標，并有效拓展延伸業務。
注：知識驅動是指通過構建主營業務領域專業知識模型及其數字化、網絡化應用賦能各項活動智能化開展。
(一)領域級-過程維化建設要求
組織應按照GB/T23001-2017的要求，圍繞領域級能力建設、運行和優化，有效開展策劃、支持、實施與運行、評測、改進等活動，并形成知識驅動型的過程管控機制，實現對能力建設和運行關鍵過程的量化跟蹤和動態優化。
(二)、領域級-要素維建設要求
組織應圍繞領域級能力，基于組織(企業)級數字化和傳感網，形成覆蓋數據、技術、流程和組織等四要素的系統性解決方案，有效實現跨部門、跨業務環節的數據集成和共享利用，技術集成融合應用、流程貫通與優化重構和職能職責協同調整等，支持跨部門、跨業務環節的業務集成融合、動態協同和一體化運行。
(三)、領域級-管理維建設要求
組織應建立覆蓋數字化治理、組織機制、管理方式、組織文化等的治理體系，形成知識驅動型管理模式，有效支撐領域級能力的建設、運行和優化。
Ⅳ、 AAAA級(平臺級)能力建設要求
在達到或高于領域級能級建設要求基礎上，平臺級能力建設要求包括但不限于：
1、面向組織全員、全要素和全過程，建成支持組織(企業)以及組織(企業)之間資源動態配置，以及主營業務網絡化協同和社會化協作的平臺級能力;
2、能夠按需開展數據驅動型的能力打造過程管理;
3、實現供應鏈/產業鏈整體成本降低、效率提升、產品/服務創新、用戶連接與賦能等價值效益目標，有條件的組織(企業)培育發展平臺級數字業務、開辟業務平臺化價值創造新空間。
(一)平臺級-過程維化建設要求
組織應按照GB/T23001-2017的要求，圍繞新型能力建設、運行和優化，按需開展策劃、支持、實施與運行、評測、改進等活動，并形成數據驅動型的過程管控機制，實現對能力建設和運行全過程量化跟蹤和動態優化。
(二)平臺級-要素維化建設要求
組織應圍繞平臺級能力，基于平臺級數字化和產業互聯網，形成覆蓋數據、技術、流程和組織等四要素的系統性解決方案，有效實現覆蓋組織(企業)全局以及組織(企業)之間主要業務流程的數據在線交換和動態集成共享、技術綜合集成和融合創新、業務端到端流程動態優化、職能職責動態調整等、支持核心能力模塊化封裝、共享應用和平臺級業務模式創新。
(三)平臺級-管理建設要求
組織應建立覆蓋數字化治理、組織機制、管理方式、組織文化等的治理體系，形成數據驅動型管理模式，有效支撐平臺級能力的建設、運行和優化。
Ⅴ、 AAAAA級(生態級)能力建設要求
在達到或高于平臺級能力建設要求基礎上，生態級能力建設要求包括但不限于：
1、面向跨組織(企業)、生態合作伙伴、用戶等的生態圈，建成支持智能驅動的生態資源按需精準配置，以及生態合作伙伴間業務智能化、集群化、生態化發展、實現價值開放共創的生態級能力;
2、能夠自組織開展智能驅動型的能力打造過程管理;
3、全面實現生態圈用戶/生態合作伙伴連接與賦能、數字業務培育、綠色可持續發展等價值效益目標。
注：智能驅動是指構建基于自學習、自優化認知模型的智能感知、智能分析、智能決策和智能運行體系，以人工智能賦能各項活動按需自主開展。
(一)生態級-過程維化建設要求
組織應按照GB/T23001-2017的要求，圍繞生態級能力建設、運行和優化，自組織開展策劃、支持、實施與運行、評測、改進等活動，并形成智能驅動型的過程管控機制，實現對能力建設和運行全過程認知跟蹤和自學習優化。
(二)生態級-要素維建設要求
組織應圍繞生態級能力，基于生態級數字化和泛在物聯網，形成覆蓋數據、技術、流程和組織等四要素的系統性解決方案，有效實現生態合作伙伴間數據按需互通和跨界共享、技術社會化開發和按需應用、跨組織(企業)的端到端流程自組織、職能職責按需調整和自學習優化，支持培育壯大數字新業務。
(三)生態級-管理建設要求
組織應建立覆蓋數字化治理、組織機制、管理方式、組織文化等的治理體系，形成智能驅動型的價值生態共創管理模式，有效支撐生態級能力的建設、運行和優化。
兩化融合是現代產業升級的重要方向，是推進信息化和工業化深度融合、實現新舊動能轉換、加快轉型升級的重要途徑。為促進中國制造……
咸陽市企業朋友們，小編今天整理了咸陽市兩化融合貫標認證相關內容，想申請咸陽市兩化融合貫標項目的可以隨時聯系咨詢小編!咸陽……
大家好，小編整理了合肥市兩化融合體系貫標各區縣認證獎勵補貼的相關內容，合肥市瑤海區、廬陽區、蜀山區、包河區、肥東縣、肥西……
小編為大家整理了宣城市各區縣兩化融合貫標合集專題，宣州區、郎溪縣、廣德市、寧國市、涇縣、績溪縣、旌德縣具體包括貫標申請獎……
中企認證咨詢網積累了豐富的國際質量認證工作經驗，各項業務均成果卓著。始終以服務國家經濟社會發展和提升人民生活品質為己任，依托產品認證(包括服務認證、自愿性認證)、管理體系認證和認證培訓業務，著力開展節能。在積極促進國際貿易，調整經濟結構，保護消費者安全健康，構建社會誠信體系，參與"兩型"社會建設等方面做出了積極貢獻。同時，自身獲得了跨越式發展，已成為業務門類全、服務網絡廣、工作手段新、技術力量強、人員素質高的一流認證機構，可以方便快捷地為世界各地的客戶提供高效、優質的"一站式"服務。中企認證咨詢網秉承"和諧、進取、責任"的理念，正在朝著建立社會公信力高，有較強創新能力、市場競爭能力和可持續發展能力，向業界有較高知名度的國際型認證機構的目標努力前行，優質的服務、雄厚的技術力量、先進的管理水平保障了中企認證咨詢網業務的順利開展，為順利實現中企認證咨詢網的質量目標、為認證機構的品牌提供了有力保障。
中企認證咨詢網專業從事ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、IATF16949、ISO27001、ISO13485、ISO22000、HACCP、ISO20000、ISO45001、QC080000、GB/T50430、GB/T27922售后服務體系認證、GB/T29490知識產權管理體系、ISO37001、ISO50001、ISO22163、兩化融合體系、系統集成資質、十環認證、SMETA、SEDEX、BSCI、SA8000、FSC、ICTI、GSV、C-TPAT、WRAP、EICC、GMP、GMPC、ETI、BRC、驗廠咨詢、商務部信用等級、誠信信用等級、ISO體系、CE、3C、AAA等認證咨詢服務。認證價格實惠，證書真實有效，認監委可查，如有疑問，可點擊www.lxwynx.com了解詳情，竭誠為您服務!
